美的集团荣获2024中国制造业上市公司社会责任五星金奖

近日，在中国联合国采购促进会于北京举办的“2024环球采购与企业出海论坛”上，时期任务四十人论坛智库网正式发布的《2024中国制造业上市公司社会任务研究报告及榜单》显示：经严格评审、数据剖析，美的集团荣获“2024中国制造业上市公司社会任务五星金奖”。

一同得到“2024中国制造业上市公司社会任务五星金奖”的还包括宝钢股份、中国重工、中国船舶、中信特钢、华润微电子、福耀玻璃、宁德时期等积极承担社会任务，推动经济、社会、环境三大领域形成良性循环的制造业上市公司典范。

（美的集团得到“2024中国制造业上市公司社会任务五星金奖”名誉证书）

美的集团荣获本次大奖是对其坚持以发展新质生产力为指引，积极承担社会任务的高度认可，彰显了我国制造业企业积极对标“联合国可持续发展目标”以更加积极卖力的办法推动可持续发展。

时期任务四十人论坛组委会秘书长、社会任务与ESG研究专家宋嘉对《报告》表示：美的集团在2023年持续展现出其在环境、社会及管理（ESG）领域的卓越领导力，通过一系列创新举措和实际行动，不仅推动了自身的绿色转型，也为环球可持续发展贡献了主要力量。

《美的集团2023年ESG报告的目录》

美的集团公司高管在《报告》的致辞强调：美的以“公司管理前辈性、代价理念的与时俱进、管理层的心智模式的发展”为可持续发展的三大基石，秉承“构建绿色环球供应链，供应绿色产品和做事，共建绿色美好家园”的可持续发展愿景，不断完善集团ESG体系培植，在集团ESG委员会的根本上，进一步设立ESG分委会，全面推进集团各层级的可持续发展事情，不断提出新的ESG发展目标，系统性开展ESG培训，将ESG深度融入公司计策与日常事情中，从而实现ESG事情的高质量发展。

基于三大基石，美的环绕“守护蓝色星球、构建和谐社区、践行科技尽善、共创繁荣生态”四大维度展开ESG详细事情:持续推进集团绿色计策，构建面向环球的全流程绿色家当链，优化EHS管理体系，为环球用户供应绿色、优质产品和做事;倡导多元原谅的文化和人才代价不雅观，加强员工关怀，提升员工权柄，不断回馈社区，推动和谐社区发展;连续践行“科技尽善，生活尽美”愿景，武断研发投入，优化研发布局和人才构造，研

发更智能、更康健、更低碳的产品，同时相应国家政策，积极落地废旧产品回收及绿电行动，大力推动品牌直达消费者变革，以科技的力量让亿万用户实现生活更美好;持续携手互助伙伴，扩展绿色发展半径，与供应商在ESG管理等方面共同发展，同时以绿色能源等办理方案推动家当转型升级，为中国乃至环球的双碳目标做出更多美的贡献。

持续的高质量发展，须要长期地保持创业心态和改造精神。
十余年来，美的一贯在持续推动数字化转型，在“数字美的2025”计策指引下，通过数字化、智能化、绿色化的聪慧工业办理方案，不断实现自我改造与对外赋能，即在实现自身从ToC家当向ToC与ToB家当并重发展，从传统制造向智能制造升级的同时，对外让更多寻求转型的企业具备面向未来的能力。

绿色可持续发展已成为环球的共识。
我们希望通过2023年度ESG报告与各利益干系方加深相互理解，携手向前，更欢迎社会各界的监督和示正。

面向未来，美的将连续紧跟国家计策和国际趋势，秉承“科技尽善，生活尽美”的发展愿景，通过持续的科技投入和机制创新，不断提升绿色发展能力，打造更多绿色办理方案，与所有员工、用户、股东、互助伙伴一道，拥抱更绿色、更美好的未来!

美的集团以绿色计策为核心，致力于构建绿色环球供应链，供应绿色产品和做事。
公司不仅在生产过程中采取低碳环保材料，还积极推广绿色包装办理方案，如高密度聚乙烯（HDPE）和发泡聚丙烯（EPP）包装材料，有效减少了废弃物的产生。
同时，美的集团在全国范围内建立了广泛的回收网络，通过以旧换新等活动，推动了废旧家电的循环利用，为环境保护贡献了积极力量。

在科技创新方面，美的集团持续加大研发投入，聚焦智能、康健、低碳的产品开拓。
公司推出的智能家居产品，不仅提升了用户的生活品质，还通过智能节能技能的运用，有效降落了能源花费。
此外，美的集团还积极参与国际标准的制订，推动了行业的绿色发展进程。

在员工关怀和人才培养方面，美的集团展现出了高度的社会任务感。
公司建立了多元化的员工福利体系，包括员工宿舍、餐补、康健体检等，全面保障了员工的身心康健。
同时，美的集团重视员工的职业发展，通过设立内部培训平台和举办各种技能竞赛，引发了员工的潜能，提升了整体团队的本色和能力。

美的集团还积极履行社会任务，通过捐款捐物、参与公益项目等办法，回馈社会。
公司发起的“美一次”公益活动，不仅为偏远地区的孩子们送去了温暖和希望，也通报了企业的正能量。
此外，美的集团还关注生物多样性保护，通过开展海洋净滩等活动，积极修复受损的生态环境。

在管理构造上，美的集团建立了完善的ESG管治架构，确保了公司决策的科学性和透明度。
公司董事会下设ESG委员会，卖力监督、辅导和落实公司的可持续发展计策。
同时，美的集团还制订了详细的ESG管理目标和绩效指标，通过定期评估和考察，推动了ESG事情的持续改进。

美的集团在供应链管理方面也取得了显著成效。
公司建立了严格的供应商准入机制和评估体系，确保了供应链的稳定性和可靠性。
同时，美的集团还积极推广绿色采购理念，鼓励供应商采取环保材料和生产工艺，共同推动家当链的绿色发展。

展望未来，美的集团将连续秉承可持续发展的理念，以科技创新为驱动，加大在绿色产品和做事的研发投入。
公司将进一步完善ESG管理体系，加强与利益干系方的沟通与互助，共同推动环球可持续发展目标的实现。
同时，美的集团还将连续关注员工发展和社会福祉，为实现经济、社会和环境的和谐共生贡献更多力量。

《2024中国制造业上市公司社会任务五星金奖》是制造业领域的年度社会任务与ESG大奖，由时期任务四十人论坛智库以独立第三方评议并发布，以公开数据和第三方评审机制作为根本，确保了报告与榜单的客不雅观性、公道性和威信性。